г.Санкт-Петербург,
ул. Якубовича 24 Лит. А

НРС и НОК в 2026 году: как новые требования НОСТРОЙ меняют работу строительных СРО

12 октября 2026 года НОСТРОЙ и Минстрой России представили сразу два документа, которые в корне меняют правила работы строительных компаний. Первый ужесточает требования к кадровому составу подрядных организаций, второй — полностью перекрывает теневые схемы сдачи экзаменов Независимой оценки квалификации (НОК).
Для руководителей строительных компаний, состоящих в СРО, это означает одно: старые схемы «нанять ГИПа для галочки» и «сдать экзамен под ключ» больше не работают. Разберём каждое изменение по порядку и объясним, что нужно сделать бизнесу уже сейчас.
Мы используем cookies для улучшения работы сайта.
Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с нашей политикой.
Принять
Что изменилось в требованиях к штату: сметчики и специалисты по охране труда стали обязательными
Правовой департамент НОСТРОЙ опубликовал первую официальную редакцию унифицированного Положения о членстве в строительных СРО. Документ существенно расширяет требования Градостроительного кодекса РФ: теперь для крупных договоров недостаточно иметь в штате двух главных инженеров проекта (ГИП) из Национального реестра специалистов (НРС).

Подробно о новых стандартах кадрового состава
Прохождение НОК для НРС

Должности теперь зависят от уровня ответственности и стоимости контракта

Главное новшество — прямая привязка штатного состава к стоимости контрактов, которые компания планирует заключать. Самые серьёзные изменения ждут подрядчиков с третьим уровнем ответственности и выше (обязательства в миллиарды рублей). Им в обязательном порядке придётся доукомплектовать штат:
  • инженером-сметчиком — для контроля ценообразования и расходования средств;
  • специалистом по охране труда — для снижения производственного травматизма;
  • начальником ПТО (производственно-технического отдела) либо сотрудниками с соответствующими трудовыми функциями.

Только основное место работы и регистрация в НРС

  • Все перечисленные специалисты должны быть оформлены строго по основному месту работы. Сведения о них — включая номера в НРС и свидетельства о прохождении НОК — будут собираться в единой цифровой базе СРО. Это закрывает лазейки с временными совместителями и фиктивными договорами подряда.

НОК под тотальным контролем: биометрия, ИИ-прокторинг и трансляция в Ростехнадзор

Одновременно НОСТРОЙ и правовой департамент Минстроя утвердили новые требования к центрам оценки квалификации (ЦОК) и самой процедуре НОК. Причина — участившиеся попытки обойти тестирование.

Полный разбор изменений

Внедрены три уровня защиты:
  1. Биометрическая идентификация. Перед допуском в аудиторию — сканирование лица и отпечатков пальцев с проверкой через Госуслуги (ЕСИА) и Соцфонд. Подставное лицо сдать экзамен больше не сможет.
  2. ИИ-прокторинг с тремя камерами. Искусственный интеллект отслеживает взгляд, мимику, движения рук и посторонние звуки. Отвёл взгляд дольше 5 секунд или зафиксирован микронаушник — результат аннулируется без апелляции.
  3. Прямая трансляция в Ростехнадзор. Записи экзаменов уходят в защищённое облако центрального аппарата, а инспекторы могут подключаться к любой сессии в режиме «тайного покупателя».

Ответственность за нарушения: чёрные списки ЦОК и уголовные риски

Ужесточение коснулось и самих площадок. НОСТРОЙ и НОПРИЗ могут мгновенно отзывать аккредитацию у центров с аномально высокой долей успешных сдач (более 95% с первой попытки). Руководству таких ЦОК грозят проверки по статьям о коммерческом подкупе и фальсификации реестров.Для ГИПов и ГАПов последствия стали фатальными: исключение из НРС с двухлетним запретом на профессию плюс передача данных о нарушениях в правоохранительные органы.

Как эти две реформы связаны и что делать строительному бизнесу

Оба документа работают на одну цель — очистить рынок от «мёртвых душ» и фиктивных специалистов. Первый определяет, кого нанимать, второй — как подтверждается легитимность этого специалиста.
Практические шаги для компаний, планирующих участвовать в крупных тендерах:
  1. Провести аудит штатного расписания уже сейчас. Проверьте, есть ли в штате сметчик и специалист по охране труда, оформлены ли они по основному месту работы.
  2. Проверить квалификационные документы на соответствие актуальным стандартам НОСТРОЙ и наличие действующих свидетельств НОК.
  3. Не тратить бюджет на «гарантированную сдачу НОК под ключ». После введения биометрии и прокторинга это технически невозможно, а попытка обмана грозит исключением из НРС.
  4. Заранее готовить инженеров. Отправлять специалистов на предэкзаменационные курсы при профильных строительных вузах минимум за 3 месяца до окончания срока действия свидетельства.
Сроки, которые важно помнить
  • Сбор замечаний и поправок к Положению о членстве в СРО — до 2 ноября 2026 года включительно.
  • После согласования в Минстрое требования станут обязательными для всех региональных СРО.
FAQ: частые вопросы о новых требованиях НОСТРОЙ
Инженер-сметчик, специалист по охране труда и начальник ПТО (или сотрудники с соответствующими трудовыми функциями) — для компаний с третьим уровнем ответственности и выше.